Informations générales

  • VariableTemps plein
  • Fermont
  • Canada

Détails du poste

Relevant du contremaitre de service concerné, les mécaniciens effectuent les réparations nécessaires et veillent à l’entretien des systèmes mécaniques, hydrauliques et pneumatiques en place. En l’occurrence, ils devront :

  • Réparer, remplacer, installer, entretenir, assembler et lubrifier le matériel mécanique;
  • Diagnostiquer les pannes mécaniques, hydrauliques et pneumatiques des équipements;
  • Utiliser les différents systèmes afin d’assurer le fonctionnement des processus d’entretien et d’opération, tels que commander ses pièces, compléter les rapports d’usage, etc.;
  • Réaliser, en complémentarité à leur fonction principale, des travaux mineurs d’électricité, de soudure, d’usinage, de peinture et de plomberie de façon compatible avec la sécurité des employés;
  • Assurer l’ordre et la propreté des lieux, outils et équipements dans le cadre de leur travail;
  • Effectuer toutes autres tâches en lien avec la fonction.

ArcelorMittal est un chef de file de l’acier et l’un des cinq plus grands producteurs de minerai de fer à l’échelle internationale. Avec plus de 2 500 employés à Fermont, à Port-Cartier et à Longueuil, ArcelorMittal Mines et Infrastructure Canada est le plus grand employeur de la Côte-Nord. Nos opérations sont réparties entre deux entités complémentaires, soit ArcelorMittal Exploitation minière Canada s.e.n.c. (AMEM) et ArcelorMittal Infrastructure Canada s.e.n.c. (AMIC).

Profil recherché

     

     

  • Détenir un Diplôme d’études professionnelles en mécanique industrielle de construction et d’entretien OU Diplôme d’études collégiales en technologie de maintenance industrielle OU Diplôme d'études collégiales en génie mécanique;
  • Posséder une expérience en mécanique industrielle. Des tests pourront être réalisés afin de remplacer l’expérience requises.
  • Se distinguer par leur engagement concret en santé et sécurité du travail, de même que par leur dynamisme, leur polyvalence et leur capacité à travailler en équipe.

Exigences

  • Salaire de base débutant selon le taux prévu à la convention collective en vigueur, entre 47,71$ et 52,26$ /h.
  • Allocation nordique de 1100$ mois;
  • Primes d’équipe pour les heures de soir (0,50$/h) et de nuit (1,50$/h);
  • Possibilité de faire du temps supplémentaire;
  • Assurance collective incluant la protection invalidité, soins médicaux, dentaires et vie, dont les primes sont assumées à 100 % par la compagnie;
  • Fonds de pension;
  • Horaire «4-3-3-4», soit 4 jours de travail, 3 jours de congé, 3 nuits de travail, 4 jours de congé – quart de 12 heures, jour/nuit;
  • Logement à moindre coût;
  • Remboursement des coûts de transport et de déménagement.
  •  

  • Postes recherchés : Permanent et Surnuméraire (durée déterminée ou indéterminée qui varient entre 1 mois et 2 ans)
  • Veuillez noter que ces postes nécessitent un déménagement dans la ville de Fermont.

Liste des conditions

Soumettez-nous votre candidature dès maintenant !

    Vous êtes actuellement à la recherche d’un emploi qui correspond à votre champ d’expertise ou à vos intérêts?

    Faites-nous parvenir votre candidature! Nous conservons précieusement les curriculums vitae que nous recevons.

    Vous pouvez retirer votre consentement en soumettant votre requête à recrutement@groupe-sfp.com