Développement organisationnel
Développement organisationnel
Les organisations sont en profonde transformation à tous les niveaux. Elles doivent faire preuve d’agilité et de créativité pour survivre à l’incertitude et aux nombreuses transformations qui bouleversent leur environnement.
Les différentes stratégies, projets et interventions qui appuient le développement organisationnel doivent être non seulement alignés sur le plan d’affaires et viser la performance de l’organisation, mais elles doivent aussi être plus personnalisées aux individus dans un horizon réaliste.
Nos professionnels vous guideront vers des initiatives qui contribueront à maximiser le potentiel humain et leur développement au sein de votre organisation.
Rémunération globale
La rémunération globale est l’une des composantes qui contribue à vous démarquer.
En savoir plusGestion de conflit
Nos professionnels sauront vous guider lors de conflits au sein de votre organisation.
En savoir plusDiagnostic organisationnel
Ce diagnostic vous permet d'avoir des réponses à vos questionnements en lien avec vos ressources humaines.
En savoir plusGestion du changement
Notre équipe vous aidera dans le processus de la gestion d'un changement, qu'il soit majeur ou non, au sein de votre entreprise.
En savoir plusStructure organisationnelle
Il est nécessaire de faire régulièrement des suivis sur la structure organisationnelle en place afin de déterminer si elle répond toujours à nos attentes. Ainsi, Groupe SFP vous accompagnera à faire le point sur ce sujet.
En savoir plusGestion de la performance
Nous développerons et mettrons en place un programme adapté à votre réalité organisationnelle pour maximiser vos performances au sein de votre entreprise.
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