Processus du recrutement local

Le recrutement est sûrement l’un des plus grands défis actuels rencontré par les employeurs. Il ne s’agit pas de seulement combler un poste, mais de le combler avec le meilleur candidat; celui qui correspond réellement aux exigences du poste.

La qualité d’un recrutement représente un avantage concurrentiel indéniable et permet d’éviter des conflits et des pertes de temps de toutes sortes.

Que ce soit pour le recrutement de personnel cadre (approche directe ou chasse de têtes), de personnel professionnel, technique ou de production, nous pouvons vous soutenir en mettant à votre disposition notre expertise sous forme de deux approches : le service clé en main et la sollicitation de candidatures.

Service clé en main

Nous effectuons chaque étape du processus de recrutement en étant sensibles à votre réalité et vos attentes. 

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Sollicitation de candidatures

Nous sollicitons des candidats ayant le profil idéal pour le poste à combler.

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L'embauche massive

Nous vous accompagnons dans l'élaboration d'un plan pour faire l'embauche de plusieurs talents.

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