Informations générales

  • VariableTemps plein
  • Saint-Elzéar
  • Canada

Détails du poste

Un client de Groupe SFP ressources humaines est à la recherche d’opérateurs en production. Cette entreprise est le plus important manufacturier de géotextiles au Canada et le leader de l’industrie des produits géosynthétiques au Québec. Appartenant à une filiale, elle est l’un des principaux fabricants de matériaux non tissés en Amérique du Nord avec une fort présence mondiale.

Responsabilités :

  • Alimenter les équipements en matières premières ;
  • Opérer les équipements de la ligne de production ;
  • Effectuer, avec le chef d’équipe, le réglage et la surveillance des équipements ;
  • Suivre les règles en matière de santé et de sécurité au travail ;
  • Emballer les produits finis ;
  • Conduire un chariot élévateur ;
  • Faire les tests de contrôle de qualité ;
  • Effectuer des tâches d’entretien et de nettoyage ;
  • Remplacer le chef d’équipe selon les besoins ;
  • Résoudre des problèmes et participer à des activités d’amélioration continue ;
  • Effectuer toutes autres tâches connexes.

Profil recherché

  • Être manuel, travaillant et avoir un esprit d’équipe.

Exigences

  • Posséder une expérience pertinente en milieu manufacturier (1 à 2 années d’expérience) ;
  • Détenir un diplôme d’études secondaires (ou équivalent) ;
  • Posséder des habiletés en informatique, afin de pouvoir saisir des données dans les différents logiciels informatiques ;
  • Être disponible à travailler sur tous les quarts (jour, soir, nuit et fin de semaine) ;
  • Détenir de l’expérience en conduite de chariot élévateur (un atout).

Liste des conditions

  • Salaire en probation (600hrs) de 19,70$ l’heure sur le quart de jour (prime de soir 0,80$ et prime de nuit 1,35$) ;
  • Salaire d’opérateur de 22,42$ l’heure sur le quart de jour (prime de soir 0,80$ et prime de nuit 1,35$) ;
  • Aucun horaire rotatif ;
  • Formation en milieu de travail ;
  • Programme de développement des compétences internes ;
  • Possibilité d’avancement sur des postes de classification supérieure (chef d'équipe, opérateur A, B) ;
  • Régime de retraite avec participation de l’employeur ;
  • Assurances collectives offertes après 600 heures de travail ;
  • Horaire allégé sur le quart de fin de semaine et la nuit ;
  • Programme santé mieux-être en entreprise ;
  • Langue de travail : Français.

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