Informations générales

  • VariableTemps plein
  • Saint-Tite
  • Canada

Détails du poste

Notre client est un important groupe financier qui offre toute la gamme des produits et services financiers. Il regroupe les expertises en gestion de patrimoine, en assurance de personnes et de dommages, en service aux entreprises de toutes tailles, en valeurs mobilières, en gestion d'actifs ainsi qu’en capital de risque. Il est présentement à la recherche d’un:

 

 

Conseiller – Gestion du patrimoine

 

 

PRINCIPALES FONCTIONS :

Le titulaire du poste doit demeurer à l’écoute des besoins de sa clientèle et leur offrir des conseils adaptés à leur situation financière afin d’atteindre les résultats visés en matière d’épargne, de placement, de financement et de protection. Entre autres, il devra :

 

  • Accompagner les clients dans le choix de solutions appropriées leur permettant d’atteindre leurs objectifs financiers;
  • Développer et maintenir une relation d’affaires durable avec la clientèle déjà existante composée de particuliers et de chefs d’entreprises aisés financièrement;
  • Élaborer des stratégies et proposer des offres liées au placement, au financement et à la protection;
  • Entretenir des collaborations avec divers partenaires et experts en vue de proposer des stratégies intégrées en réponse aux besoins ciblés;
  • Demeurer à l’affût de l’actualité financière, des tendances du marché et des meilleures pratiques ayant cours dans votre champ d’activité.

Profil recherché

  • Posséder un baccalauréat pertinent ou une combinaison d’études universitaires et d’expériences équivalentes;
  • Avoir une expérience dans le secteur financier;
  • Détenir un certificat de représentant en épargne collective - Autorité des marchés financiers;
  • Détenir le titre de planificateur financier (un atout);
  • Être orienté vers les résultats et la satisfaction du client;
  • Présenter de fortes habilités relationnelles et en communication.

Exigences

Liste des conditions

  • Le salaire offert est concurrentiel;
  • Régime d’intéressement (bonification);
  • Poste permanent, 35 heures par semaine;
  • Possibilité de travailler en 5 jours, 4 jours ½ ou 4 jours par semaine;
  • Un à deux soirs par semaine, les mardis et/ou jeudis jusqu’à 20h;
  • Service de soins de santé virtuels gratuit;
  • Assurance collective et fonds de pension offerts;
  • Remboursement des frais de scolarité et des manuels (études en lien avec le poste);
  • Enveloppe budgétaire renouvelable à l’année pour la santé physique et mentale.

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